En 2020, nous avons pris une part active dans une grande enquête de terrain adressée aux professionnels de santé de la ville et de l’hôpital pour trouver des pistes d’amélioration de nos pratiques et conditions de travail. Cette enquête à conduit à la formation de 3 groupes de travail qui fonctionnent encore : un groupe sur la réflexion de l’avenir de l’offre de santé locale, un autre sur la communication et la coordination ville-hôpital, et un autre sur l’attractivité du territoire et la formation continue.

L’association du PoSaVi nous a permis une réactivité exemplaire pour répondre à notre niveau à la crise du COVID-19 : dès les premières semaines de l’épidémie, nous avons profité de notre coopération déjà existante pour harmoniser nos prises en charge des suspicions de covid, via la téléconsultation puis un éventuel examen dans une salle dédiée à la salle de la Madeleine. Nous avons fermé ce centre lorsque les tests diagnostics ont été disponibles. Puis lorsque les vaccins sont arrivés, nous avons monté en quelques jours le centre de vaccination, que nous avons maintenu ouvert pendant 13 mois, nous relayant pour assurer la continuité de service